У работодателей прибавится забот Депутат Госдумы предложила обязать начальников повышать рождаемость в рабочем коллективе Времена меняются. Это раньше уход сотрудницы в декретный отпуск был головной болью для руководителя. Теперь обеспечение такой ситуации должно стать чуть ли не главной целью. Оригинальное предложение внесла зампред комитета Госдумы по вопросам семьи Татьяна Буцкая, выступая на Восточном экономическом форуме. «Каждый работодатель на своем рабочем месте должен посмотреть: а какой у вас коэффициент рождаемости? В вашем коллективе? У вас есть плюс один ребенок в этом году от каждого, кто может родить ребенка, или нет? Именно так мы должны ставить этот вопрос», — заявила Буцкая. «Сейчас привилегии — это про семьи с детьми. И даже с точки зрения работодателя все идет к тому, что лучший, что называется, кусок, лучшая поддержка будет оказана именно многодетным семьям», — заключила Буцкая.